Peggy: ‘Als organisatiebuddy zorg ik ervoor dat nieuwe collega’s hun weg vinden in de organisatie. Ik zorg er in het begin voor dat nieuwe collega’s zich welkom voelen, dat je de locatie(s) leert kennen, dat je wordt voorgesteld aan de collega’s van de ondersteunende diensten en dat je overweg kunt met alle benodigde systemen. Hierdoor leer je ook meteen RijnWaal als organisatie kennen en leer je meer over de visie en de cultuur van RijnWaal. We merken dat door dit warme welkom, veel collega’s zich meteen verbonden voelen met RijnWaal.’

‘Ik heb met alle nieuwe collega’s leuke gesprekken en samen met de teams en teamleiders doen we ons best nieuwe medewerkers een warm welkom te bieden. Veel regeltaken worden door mij overgenomen, zo komt er meer tijd vrij voor de teamleider en het team om een nieuwe collega te leren kennen en in te werken.’

‘Samen met de collega’s van de facilitaire helpdesk zorgen we ervoor dat alle spullen klaarliggen voor nieuwe medewerkers. Zoals bijvoorbeeld sleutels, badge, telefoon, werkjasjes, aan. Alles ligt klaar voordat je aan de slag gaat.’