Ben jij die zelfstandige en betrokken Verpleegkundige die toe is aan een nieuwe uitdaging? Ligt jouw verpleegkundige hart in de wijkverpleging en spreekt onze visie jou aan? Of ben je nog geen Verpleegkundige maar ben je wel enthousiast en bereid om een opleiding te volgen? Reageer dan snel om de mogelijkheden te bespreken bij RijnWaal Zorggroep! We zijn namelijk op zoek naar een nieuwe collega voor ons wijkteam in Bemmel en Overbetuwe.
Wat ga je doen?
Je verleent zelfstandig verpleegkundige zorg aan onze cliënten in hun thuissituatie en je voert verpleegtechnische handelingen uit. Je verricht, ter ondersteuning van de wijkverpleegkundige, intakegesprekken en zorgevaluaties uit en geeft advies met betrekking tot de indicatie. De wensen, behoeften, mogelijkheden en verwachtingen van de cliënten zijn de basis voor het zorgplan. Je houdt hierbij altijd rekening met wat iemand zelf nog kan en stimuleert hem/haar daar dan ook in. Verder coördineer je het zorgproces èn weet hierin de juiste prioriteiten te stellen. Daarbij denk je overstijgend in oplossingen en mogelijkheden. Je checkt regelmatig bij de cliënt en en/of naast betrokkene of hij/zij tevreden is en past zo nodig het zorgproces aan. Uiteraard sta jij voor kwaliteit en werkt voortdurend aan het bevorderen en het bewaken hiervan. Je vindt het leuk om jouw eigen vakinhoudelijke deskundigheid verder uit te breiden en te delen met jouw team en de rest van de organisatie. Lees hier het verhaal van Jackelien (verpleegkundige in de wijk bij RijnWaal): Verpleegkundige in de wijk | Lingewaard | Werken bij RijnWaal
Functie-eisen
- je bent in het bezit van een diploma MBO Verpleegkundige niveau 4 en je bent BIG geregistreerd. Heb jij de ambitie om de HBO-V te gaan doen, dan ben je ook van harte uitgenodigd om te solliciteren;
- je hebt bij voorkeur enkele jaren werkervaring als verpleegkundige in de wijk;
- Je hebt de ambitie om de wijkverpleegkundige vanuit jouw rol te ondersteunen in een aantal werkzaamheden;
- je hebt actuele kennis van ouderenzorg (chronische aandoeningen, geriatrische en psychogeriatrische problematiek);
- je zorgt ervoor dat al jouw cliëntdossiers en zorgplannen voldoen aan de huidige wet- en regelgeving;
- je bent 24-28 uur per week beschikbaar en je bent bereid om de MTH (medisch technisch handelen) diensten mee te draaien. Ben je meer of minder uur beschikbaar, alles gaat in overleg;
- je bent klantgericht, analytisch, een echte doorzetter en je bent geduldig;
- je hebt uitstekende communicatie vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk;
- je levert een positief kritische actieve bijdrage aan het teambeleid en het zelfregulerend vermogen van het team;
- en uiteraard denk en handel je vanuit de RijnWaal Zorggroep visie.
Wat mag je van ons verwachten?
Behalve flexibiliteit, een fijne werksfeer en een organisatiebuddy die jou de eerste maanden wegwijs maakt binnen RijnWaal Zorggroep, krijg je ook een salaris passend bij je werkervaring en opleiding (FWG schaal 45: € 2949 – € 3575. Daarnaast zijn er goede aanvullende arbeidsvoorwaarden. Je krijgt meteen een vast contract, mag je rekenen op een eindejaarsuitkering en natuurlijk vakantiedagen en vakantiegeld. Je wordt regelmatig getrakteerd op kleine attenties om te laten zien hoe blij we met jou zijn. Wij vinden het namelijk heel belangrijk dat onze collega’s lekker in hun vel zitten en vitaal aan het werk zijn en blijven.
In het kort RijnWaal Zorggroep
RijnWaal Zorggroep ondersteunt mensen op leeftijd om zo gezond, prettig en zelfstandig mogelijk te blijven leven. Wij zijn er voor inwoners van Lingewaard en Nijmegen Noord en omgeving. RijnWaal Zorggroep is een kleinschalige lokale zorgaanbieder. Dat maakt ons tot een warme organisatie met veel binding met de lokale gemeenschap. Onze zorg en ondersteuning vindt vaak plaats in de thuissituatie en als het niet anders kan, in één van onze woonvormen op diverse locaties. In ons werk staan vertrouwen, respect en verantwoordelijkheid hoog in het vaandel en is de vraag van de klant leidend. Om ons te blijven ontwikkelen als organisatie, werken wij momenteel met verschillende verbetertrajecten. Door middel hiervan streven wij ernaar om onze kwaliteit, vakmanschap en vitaliteit te vergroten. RijnWaal is op weg om een Hoog Presterende Organisatie te worden (HPO). Voor onze medewerkers zijn we een werkgever die veel aandacht besteedt aan persoonlijke ontwikkeling en werk dat past bij jou. Onze ruim 650 professionals, 350 vrijwilligers maar bovenal onze ruim 700 cliënten in de wijk en op onze locaties staan centraal in onze organisatie.
Meer weten, meelopen of direct solliciteren?
Neem gerust contact met ons op!
Voor inhoudelijke vragen:
Lindy van Deelen en/of Mark Langhout (Wijkverpleegkundige), bel 0481-470600 of mail naar [email protected] en/of [email protected].
Andere vragen?
Louise Driessen (Recruiter), bel of stuur een Whatsapp naar 06-58084051. Mailen kan natuurlijk ook: [email protected].
Wil je direct solliciteren?
Stuur dan jouw CV en wij nemen contact met je op om de mogelijkheden te bespreken.
RijnWaal Zorggroep vraagt standaard referenties op en een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is vereist.
published