Recruiter (Lingewaard en Nijmegen Noord)

Vacatures

Ben jij de enthousiaste, ondernemende en proactieve recruiter, die ons P&O team wilt komen versterken? Krijg jij energie van het vinden van de juiste match voor RijnWaal Zorggroep en weet jij altijd de speld in de hooiberg te vinden? Solliciteer dan snel, want wij zijn op zoek naar een nieuwe collega!

Wat ga je doen?
Als recruiter ben je verantwoordelijk voor het hele recruitmentproces binnen onze organisatie. Jij gaat voor de perfecte match voor RijnWaal Zorggroep, en dit iedere dag weer met positieve energie! Hoe doe je dat? Door het schrijven van wervende vacatureteksten, het inzetten van de beste wervingskanalen en het selecteren van de juiste collega.
Je bent voortdurend bezig om RijnWaal op de kaart te zetten als leukste en beste werkgever van Lingewaard en Nijmegen Noord. In deze krappe arbeidsmarkt bedenk je (samen met onze communicatiemedewerker) creatieve acties om nieuwe collega’s aan te trekken. Je staat op beurzen, open dagen en carrièredagen en neemt actief deel aan verschillende projecten vanuit zorgverzekeraars en regionale werkgeversorganisaties.

En als er eenmaal een sollicitatie binnen is, kijk jij of iemand passend is en begeleid jij hem/haar door het hele sollicitatieproces. Je voert het gesprek (samen met de vacaturemanager), je zorgt voor een snelle terugkoppeling, je regelt meeloopdagen en voert tot slot het arbeidsvoorwaardengesprek. Duurt het proces te lang, trek jij aan de bel, omdat jij weet dat elke dag telt in deze arbeidsmarkt.
Ook voor collega’s die een andere functie ambiëren binnen de organisatie ben jij een luisterend oor en kijk jij samen met hen naar de (doorgroei) mogelijkheden. Je bent daarnaast contactpersoon voor de samenwerking met ZZP’ers en uitzendbureaus en voert met hen de onderhandelingen

Kortom, het visitekaartje van RijnWaal Zorggroep!

Functie-eisen

  • je beschikt over een afgeronde HBO-opleiding;
  • je hebt ruime ervaring als recruiter of intercedent (bij voorkeur in de zorg);
  • je bent enthousiast en vindt het leuk om RijnWaal te “verkopen”;
  • je bent makkelijk benaderbaar, iedereen kan bij jou terecht met vragen;
  • je vindt het leuk om zelfstandig te werken en te pionieren (je bent de enige recruiter binnen het P&O team);
  • je kunt goed prioriteiten stellen en bent een kei in het snel kunnen schakelen;
  • je bent integer en kunt goed met vertrouwelijke informatie omgaan;
  • je bent voor 24 uur per week beschikbaar (dagen in overleg);
  • en uiteraard ben je op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen in het Recruitment vak!

Wat mag je van ons verwachten?

Behalve flexibiliteit, een fijne werksfeer en een organisatiebuddy die jou de eerste maanden wegwijs maakt binnen RijnWaal Zorggroep, krijg je ook een passend salaris bij je werkervaring en opleiding volgens de CAO VVT (FWG 50: € 2937 – € 3942). Daarnaast zijn er goede aanvullende arbeidsvoorwaarden. Je mag rekenen op een eindejaarsuitkering en natuurlijk vakantiedagen en vakantiegeld. Wij vinden het namelijk heel belangrijk dat onze collega’s lekker in hun vel zitten en vitaal aan het werk zijn en blijven. Daarnaast word je ook regelmatig getrakteerd op kleine attenties om te laten zien hoe blij we met jou zijn.

In het kort RijnWaal Zorggroep
RijnWaal Zorggroep ondersteunt mensen op leeftijd om zo gezond, prettig en zelfstandig mogelijk te blijven leven. Wij zijn er voor inwoners van Lingewaard en Nijmegen Noord en omgeving. RijnWaal Zorggroep is een kleinschalige lokale zorgaanbieder. Dat maakt ons tot een warme organisatie met veel binding met de lokale gemeenschap. Onze zorg en ondersteuning vindt vaak plaats in de thuissituatie en als het niet anders kan, in één van onze woonvormen op diverse locaties. In ons werk staan vertrouwen, respect en verantwoordelijkheid hoog in het vaandel en is de vraag van de klant leidend. Om ons te blijven ontwikkelen als organisatie, werken wij momenteel met verschillende verbetertrajecten. Door middel hiervan streven wij ernaar om onze kwaliteit, vakmanschap en vitaliteit te vergroten. RijnWaal is op weg om een Hoog Presterende Organisatie te worden (HPO). Voor onze medewerkers zijn we een werkgever die veel aandacht besteedt aan persoonlijke ontwikkeling en werk dat past bij jou. Onze ruim 650 professionals, 350 vrijwilligers maar bovenal onze ruim 700 cliënten in de wijk en op onze locaties staan centraal in onze organisatie.

Meer weten?
Neem gerust contact met ons op!
Louise Driessen (Recruiter), bel of stuur een Whatsapp naar 06–58084051.
Mailen kan natuurlijk ook: [email protected].
Wil je direct solliciteren?
Stuur dan jouw CV en motivatie zo snel mogelijk naar [email protected].

RijnWaal Zorggroep vraagt standaard referenties op en een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is vereist.

Solliciteer op deze vacature

published