Muziekagoog (Lingewaard en Nijmegen-Noord)

Carolien Koelman Vacatures

Ben jij de creatieve en verbindende muziekagoog die een nieuwe uitdaging zoekt? Wil jij een positieve bijdrage leveren aan het leven van onze cliënten? Weet jij als geen ander wat muziek kan betekenen voor onze cliënten en heb jij daarnaast een hart voor welzijn? Lees dan vooral verder, want wij zijn op zoek naar een nieuwe muziekagoog!
Wat ga je doen?
Als muziekagoog bedenk en organiseer je, individuele of groepsgerichte, muzikale activiteiten voor onze cliënten. Het welzijn van de bewoner staat hierbij voorop waardoor je jouw werk voor een groot deel zelf kan bepalen. Voor een optimaal resultaat werk je nauw samen met je collega’s, vrijwilligers, samenwerkingspartners en mantelzorgers. Het doel is om de gemoedstoestand en het welzijn van cliënten positief te beïnvloeden.

Als muziekagoog kijk je vooral wat voor de cliënt wel en niet mogelijk is. Je volgt het behandelplan en zorgt voor de inbreng van plezier en een luisterend oor. Hierbij heb je een observerende rol en rapporteert dit waar nodig. Je hebt brede muzikale kwaliteiten en vaardigheden om op een creatieve manier muziek toe te passen binnen de ouderenzorg. Daarbij heb je voldoende kennis van doelgroepen en veelvoorkomende ziektebeelden. Je hebt hierbij dus kennis van zowel muziek, de werking van muziek als het brein.

Functie-eisen

  • je hebt een (voor dit beroepsveld relevant) diploma op minimaal MBO-4 niveau;
  • je bent 32 uur per week beschikbaar en je bent bereid om RijnWaal breed te werken;
  • je hebt ervaring in het werken met ouderen en vrijwilligers;
  • je hebt actuele kennis van de ouderenzorg (chronische aandoeningen, geriatrische en psychogeriatrische problematiek en relevante welzijnsmethodieken);
  • je vindt het geen probleem om in de avonden te werken, dit kan voorkomen vanwege de ontwikkelingen binnen welzijn;
  • je bent een verbinder en benut op een creatieve manier de kansen en middelen die op dat moment op jouw locatie beschikbaar zijn;
  • je neemt graag initiatief en bent vernieuwend;
  • je hebt inlevingsvermogen en kunt goed luisteren;
  • je hebt uitstekende communicatie vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk;
  • je kunt reflecteren en rapporteren en je gaat methodisch te werk;
  • en uiteraard denk en handel je vanuit de RijnWaal Zorggroep visie.  

Wat mag je van ons verwachten? 
Behalve flexibiliteit, een fijne werksfeer en een organisatiebuddy die jou de eerste maanden wegwijs maakt binnen RijnWaal Zorggroep, krijg je ook een salaris passend bij je werkervaring en opleiding (FWG schaal 45: €2.863-€3.471). Daarnaast zijn er goede aanvullende arbeidsvoorwaarden. Je mag rekenen op een eindejaarsuitkering en natuurlijk vakantiedagen en vakantiegeld. Wij vinden het namelijk heel belangrijk dat onze collega’s lekker in hun vel zitten en vitaal aan het werk zijn en blijven. Je wordt ook regelmatig getrakteerd op kleine attenties om te laten zien hoe blij we met jou zijn.
In het kort RijnWaal Zorggroep
RijnWaal Zorggroep ondersteunt mensen op leeftijd om zo gezond, prettig en zelfstandig mogelijk te blijven leven. Wij zijn er voor inwoners van Lingewaard en Nijmegen Noord en omgeving. RijnWaal Zorggroep is een kleinschalige lokale zorgaanbieder. Dat maakt ons tot een warme organisatie met veel binding met de lokale gemeenschap. Onze zorg en ondersteuning vindt vaak plaats in de thuissituatie en als het niet anders kan, in één van onze woonvormen op diverse locaties. In ons werk staan vertrouwen, respect en verantwoordelijkheid hoog in het vaandel en is de vraag van de klant leidend. Om ons te blijven ontwikkelen als organisatie, werken wij momenteel met verschillende verbetertrajecten. Door middel hiervan streven wij ernaar om onze kwaliteit, vakmanschap en vitaliteit te vergroten. RijnWaal is op weg om een Hoog Presterende Organisatie te worden (HPO). Voor onze medewerkers zijn we een werkgever die veel aandacht besteedt aan persoonlijke ontwikkeling en werk dat past bij jou. Onze ruim 600 professionals, 350 vrijwilligers maar bovenal onze ruim 700 cliënten in de wijk en op onze locaties staan centraal in onze organisatie.
Meer weten of direct solliciteren?
Neem gerust contact met ons op!
Voor inhoudelijke vragen:
Meer weten?
Neem gerust contact met ons op!
Voor inhoudelijke vragen:
Els Rutten (teamleider welzijn) bellen kan op 0481-470600 of mailen naar [email protected]
Andere vragen?
Louise Driessen (Recruiter), bel of stuur een Whatsapp naar 06–58084051. Mailen kan natuurlijk ook: [email protected] 
Wil je direct solliciteren?
Stuur dan jouw CV en motivatie zo snel mogelijk naar [email protected] 
RijnWaal Zorggroep vraagt standaard referenties op en een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is vereist.

Solliciteer op deze vacature

published